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Potencia el Talento Digital
y acelera el ÉXITO

El éxito de tu empresa depende más de la gestión del talento que de la tecnología en sí misma.En The Bridge, ofrecemos experiencias formativas que reclutan, desarrollan y adaptan el talento digital para tu empresa en la era digital en constante cambio.

Estás a un click del éxito

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Nos adaptamos a tus necesidades. Nuestras soluciones para transformar tu empresa.
Formamos al talento digital que necesitas.
  • Handshake.svg
    Talent PipelineTe ayudamos a generar un pipeline de talento específico para tu empresa y lo formamos con un programa diseñado ad hoc. 1. La empresa decide los perfiles y requisitos de los alumnos y el programa formativo que aplicará. 2. The Bridge se encarga de la captación de los perfiles y la empresa de la selección final de los candidatos. 3. The Bridge desarrolla el programa ad hoc que la empresa necesita. La empresa establece con los alumnos seleccionados un compromiso de contratación a la finalización del programa formativo. 3. Cuando el alumno finalizan el programa formativo, se incorpora a la plantilla de la empresa.
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    Talent BookingTú te encargas del proceso de selección, nosotros de su formación Consigue el mejor talento en tu empresa formándolo en las competencias que necesitas. Se acabaron las horas perdidas buscando al mejor candidato. Es el momento de que lo crees tú. Para ello desde The Bridge nos encargamos de formarle para ser el nº1 en su área. Tu única función es elegir al trabajador y avisarnos en qué quieres que se forme. El mejor talento se crea desde dentro. Invierte dinero en becas para cualquiera de nuestros bootcamps y consigue el perfil que deseas en base a sus resultados en el proceso de selección. Además, gracias a nuestro programa de talent booking recibirás un paquete de ventajas exclusivas.
  • wired-outline-1029-service.svg
    UpskillingHaz que tu equipo adquiera o mejore sus habilidades y competencias digitales para mantenerse actualizado en su campo laboral, fortaleciendo la capacidad de adaptación a un entorno en constante evolución. La formación de los equipos es esencial en un mundo donde la tecnología y la demanda laboral cambia rápidamente, y además es una estrategia clave para el desarrollo profesional continuo.
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    ReskillingOfrece la oportunidad a tu equipo de adquirir nuevas habilidades para adaptarse a las cambiantes necesidades de tu organización y del mercado laboral. Se trata de una inversión en su crecimiento profesional que les permitirá adaptarse a nuevos roless y desafíos. Impulsar el desarrollo de tus empleados y de mantenerlos a la vanguardia, contribuirá a su crecimiento y éxito individual."
  • Interview.svg
    RSCPatrocina programas de becas y acceso a segmentos de la población estratégicos para el posicionamiento de tu empresa o políticas de responsabilidad social.‍ Construye impacto social medible y alcanza con ello tus objetivos de responsabilidad social corporativa o diversidad e inclusión, contribuyendo a generar acceso a carreras profesionales técnicas.‍ Alinea tus iniciativas y necesidades de reclutamiento de talento técnico con acciones sociales que buscan el beneficio de la sociedad.